Programmdauer
24 Monate
Von hier aus hast du das perfekte Sprungbrett in die Energiebranche, mit dem du deine Karriere startest.
Im Business Strategy & Transformation Traineeprogramm lernst du die komplette Unternehmensstruktur eines echten Global Players kennen und machst dich mit verschiedensten Aufgabenbereichen vertraut, um dir eine solide Grundlage für deine zukünftige Laufbahn zu schaffen.
Du kannst vier Stationen innerhalb der folgenden Geschäftsbereiche auswählen:
Jede Station dauert 6 Monate.
| Dauer | 24 Monate |
| Anzahl der Stationen | 4, jeweils 6 Monate lang |
| Start des Programms | September 2027 |
| Gesellschaft | RWE weit |
| Heimatstandort |
|
| Standorte der Stationen |
|
| Abschluss (BSc, MSc oder PhD) in |
|
| Bewerbungszeitraum | 12.01.2027 - 11.02.2027 |
| Vorauswahl | Kurz nach deiner Bewerbung erhältst du eine Einladung zum Online-Test. Nach erfolgreichem Bestehen des Tests und unserem Bewerbungsscreening wirst du zu einem zeitversetztem Video-Interview eingeladen. Der letzte Schritt ist das Assessment Center. |
| Assessment-Center | 06.04.2027 |
| Bitte beachte, dass die Bewerbungsfrist kurzfristig geändert werden kann und wir bereits frühzeitig keine Bewerbungen mehr annehmen! | |
| Bewerbungszeitraum | 24.09.2026 - 08.10.2026 |
| Vorauswahl | Kurz nach deiner Bewerbung erhältst du eine Einladung zum Online-Test. Nach erfolgreichem Bestehen des Tests und unserem Bewerbungsscreening wirst du zu einem zeitversetztem Video-Interview eingeladen. Der letzte Schritt ist das Assessment Center. |
| Assessment-Center | 01.12.2026 |
| Bitte beachte, dass die Bewerbungsfrist kurzfristig geändert werden kann und wir bereits frühzeitig keine Bewerbungen mehr annehmen! | |
| Bewerbungszeitraum | 14.09.2026 - 28.09.2026 |
| Vorauswahl | Kurz nach deiner Bewerbung erhältst du eine Einladung zum Online-Test. Nach erfolgreichem Bestehen des Tests und unserem Bewerbungsscreening wirst du zu einem zeitversetztem Video-Interview eingeladen. Der letzte Schritt ist das Assessment Center. |
| Assessment-Center | ab 16.11.2026 |
| Bitte beachte, dass die Bewerbungsfrist kurzfristig geändert werden kann und wir bereits frühzeitig keine Bewerbungen mehr annehmen! | |
| Bewerbungszeitraum | 03.07.2026 - 16.08.2026 |
| Vorauswahl | August/September 2026 |
| Assessment-Center | 07.10.2026 |
| Bitte beachte, dass die Bewerbungsfrist kurzfristig geändert werden kann und wir bereits frühzeitig keine Bewerbungen mehr annehmen! | |
Dieses stärkenzentrierte, speziell auf Trainees zugeschnittene Programm ermöglicht es dir, deinen eigenen Weg zu gestalten und personalisiertes Lernen in immersiven Arbeitsumgebungen zu erleben. Dich erwartet eine Mischung aus Online-Schulungen, Präsenzworkshops, Schulungen am Arbeitsplatz und Networking-Veranstaltungen, bei denen du mit hochrangigen Führungskräften und Vorstandsmitgliedern ins Gespräch kommen kannst.
Dein:e Mentor:in und dein zugeteilter Buddy können dich zu den Stationen beraten und dir Branchenexpert:innen vorstellen, damit du alle Aspekte der Energiewertschöpfungskette kennenlernen kannst.
Wir wurden von TheJobCrowd zum „Top-Arbeitgeber für Trainees im Energie- und Versorgungssektor“ 2023/24 gewählt – das einzige Ranking, das auf Bewertungen von Trainees basiert. Die meisten unserer Trainees entscheiden sich für uns, weil wir ihnen die Möglichkeit bieten, ihre Stationen selbst zu wählen, sodass sie herausfinden können, welche Geschäftsbereiche am besten zu ihnen passen. Gleichzeitig ermöglichen wir dir, im Ausland zu leben und zu arbeiten, deine interkulturellen Kompetenzen zu erweitern und ein internes globales Netzwerk aufzubauen.
Alles, was du brauchst, um erfolgreich zu sein und dir eine Zukunft zu erschaffen, auf die du dich freuen kannst.
Sei neugierig, mutig und du selbst – erfahre von unseren Teams, was eine:n gute:n Bewerber:in ausmacht.
„Was mich an meiner Tätigkeit bei RWE am meisten begeistert, ist, dass ich eng an Projekten mitarbeiten kann, die eine nachhaltige Zukunft schaffen.“
„Die Teams setzen großes Vertrauen in mich, denn sie geben mir Projekte, die man normalerweise keinem bzw. keiner Trainee anvertrauen würde.“
Der Bewerbungsprozess ist abhängig vom jeweiligen Traineeprogramm. Bitte informiere dich auf den jeweiligen Detailseiten. Die Übersicht findest du hier.
Für einen Direkteinstieg kannst du dich jederzeit bewerben. Solange eine Position ausgeschrieben ist, ist der Bewerbungsprozess auch noch nicht abgeschlossen.
Die Bewerbungsfrist für unsere Traineeprogramme richtet sich ebenfalls nach dem jeweiligen Programm. Wir empfehlen dir jedoch, deine Bewerbung so früh wie möglich einzureichen. Aufgrund der hohen Popularität unserer Programme kann es sein, dass wir die Bewerbungsphase früher beenden müssen.
Einige Positionen für einen Direkteinstieg sind ebenfalls mit einer Frist versehen. Diese findest du in der jeweiligen Ausschreibung in unserer Jobbörse.
Der jeweilige Arbeitsort ist immer in der Ausschreibung angegeben. Bei einigen Positionen kannst du dir aussuchen, an welchem Standort du tätig sein möchtest. Das gilt insbesondere für Positionen, bei denen die Teams an verschiedenen (oft internationalen) Standorten tätig sind.
Für die Traineeprogramme wird ein Basisstandort zu Vertragszwecken vereinbart. Je nach Programm variieren die Standorte. Mit einem Blick in die Stellenausschreibung erfährst du mehr.
Die verwendeten Einstellungstest können sich unterscheiden. Informiere dich gerne auf den Programm-Detailseiten oder frage bei der angegebenen Kontaktperson nach.
Bitte beachte, dass du dich pro Bewerbungsrunde nur für ein Traineeprogramm bewerben kannst. Da jedes Programm unterschiedliche Erfahrungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierewege bietet, empfehlen wir dir, die jeweilige Stellenbeschreibung sorgfältig zu prüfen und zu überlegen, welches Programm am besten zu deinen Fähigkeiten, Interessen und beruflichen Zielen passt, bevor du deine Bewerbung einreichst. Falls du dich für mehr als ein Traineeprogramm bewirbst, wirst du gebeten, ein einziges Programm auszuwählen, mit dem du im Auswahlprozess fortfahren möchtest. Nur diese Bewerbung wird anschließend weiter berücksichtigt.
Weitere Antworten findest du in unseren allgemeinen FAQs. Oder nimm direkt Kontakt mit unserem Recruiting-Team auf.
+49 152 54806399
+65 9880 0781